林业财务会计思考篇1

我国是一个幅员辽阔、地形复杂且气候环境多样化的国家，在此情形下，也使得我国林业资源分布呈现多样化状态。我国的林业系统承担着我国广阔的林业资源开发管理利用及其保护的重要任务。就当前的发展形势来看，林业资源管理仍旧处于粗放型的管理阶段，其资源明显被过度开发利用、乱砍滥伐，这些都严重阻碍着我国林业资源的可持续发展。较为明显的是，许多地区居民为了获取短期的经济效益，将原有的林业资源进行砍伐，再种植生长周期较短的经济型林木，严重破坏大自然的环境，所以说加强林业管理工作势在必行。而这一系列工作的开展皆需依赖于有效的林业系统财务会计工作的实施。

一、新时期下林业财务会计工作存在的问题

(一)财务会计人员继续教育问题

首先，根据《会计人员继续教育执行规定》要求，持有会计从业资格证的人员每年不得少于24小时的培训时间，而中高级会计人员则不得少于20学时，然而许多会计人员甚至都无法达到这个要求。此外，当前大多数会计人员的培训学时都流于形式，并没有真正去学习培训知识内容，在进行继续教育时，许多会计人员只是空挂继续教育的名号，为了完成继续教育的任务，甚至是出钱让其他人代为培训和考试，使继续教育培训完全形式化。其次，大多数会计人员并没有正确认识到继续教育的重要性。部分林业财会人员甚至将继续教育作为可有可无的任务，并不参与到培训当中，且这些人员对于新的会计规章制度也不甚了解，其思想仍旧停留于旧的会计准则，导致部分林业的专项资金有所流失。此外，在实际的培训过程中，由于岗位不同，层次不同的财会人员往往接受的继续教育内容也有所不同，但是大多数的管理部门都会根据财政部门的要求来实施统一的教育内容，这就使得林业财会人员继续教育的内容过于单一化，不能够妥善考虑到其内容的实用性和层次性。

(二)会计核算体系问题

一方面，林业会计核算体系中并没有充分考虑到林业经营单位保全资本问题。作为维持林业再生产的育林基金，对于林业的健康发展起着至关重要的作用，然而就当前的状况来看，该资金只有在提取后财政部门才会着手安排使用，也没有做好计划预算，这种调配方式使林业经营单位不能够很好的维护林业再生产，更不用说实现资本保全。除此之外，当前的林业经营单位对于林木资产仍旧采取历史成本计价，将其资产成本划分成管理费用及其造抚成本两个部分，待多年之后，若是采伐林木，再根据一定的方法将这两个部分分别计入到林木生产成本当中。这种计价方法通常只将初始投资成本的回收作为主要考虑目标，却忽视了在长时间内货币资金价值所产生的变化，这种忽视极易致使林业经营单位不能够做好资本保全。另一方面，林业会计核算的对象并不全面。就当前的林业财会工作来看，林业财会工作主要计算收益大都局限于市场上能够进行交换的货币收益计算，却没有很好的反映林业生产经营活动可能会产生的社会生态效益。此外，相关的林业生产成本也大都考虑经济成本状况，却忽视林业经济活动中所消耗的环境资源、质量的计算。如此计算方法只会导致各林业经营单位及其个别成本收益不能够与社会成本效益相统一，使得本就有着些许地域、资源差异的各林业经营单位之间出现了分配不公的问题。

(三)会计监督体系问题

一方面，林业会计监督体系中披露会计信息失真。大多数的林业企业并没有建立完善、高质量的企业信息系统，仍旧采取手工操作方式来进行信息披露，不仅加大了人为因素影响企业内控效果的几率，更容易导致会计信息失真；另一方面，林业会计监督体系中缺乏完善的组织机构。当前，许多林业企业组织机构设置并不全面，只将行政管理便捷作为首要考虑目标，对于林业企业内部的财会部门等职责权限缺乏科学划分，使得林业企业内部存在着分工不明确、工作效率不高且管理层次较多等问题的产生。在林业会计监督体系当中，内部监管力度尤为不足。虽然我国的相关会计法律制度已明确的指出每个会计人员及其机构对于本单位所组织的经济活动皆有合法的会计监督职能职责所在，然而，实际上仍有部分单位缺乏自觉监督监管，甚至是没有建立起完善的内部监管制度，而一些企业虽然有建立内部监管制度，但也没有将其落实到实处，完全形式化。

二、新时期下做好林业财务会计工作的方法措施

(一)加强林业财会人员的专业培训

首先，应当加大对林业财会人员的组织培养宣传力度。为财会人员营造良好的社会氛围，并使其充分意识到加强会计培训，提高专业知识技能的必要性和重要性，同时，林业企业还应善于利用竞争机制或危机感激发林业财会人员对于会计培训的热情；其次，应当尽快加强林业财会人才队伍的建设。林业企业可定期聘请外部专业人士对内部人员进行讲座交流，以少带多，使其形成良性循环。此外，林业企业还可根据实际的发展状况，聘请资历较深的财会人员，来为培训者编写实用有效的教材，并适当的进行实务辅导，以便提高培训人员的专业素养；最后，林业企业应完善财会人员素质培训的组织管理体系。为了有效保障财会人员综合工作能力技术的提高，在实际的培训中，相关部门应当不断加强和完善组织管理体系。该体系主要是以审查人员的培训资格为主，以此编制出较为科学合理的培训计划，最终对财会人员的培训效果进行合理评价的一个过程，也就是所谓的绩效评价，这对于财会人员工作热情度的提升有其益处。

(二)健全完善林业会计核算体系

首先，针对国务院颁布的《关于加快林业发展的决定》中所规定的应当严格执行林业分类经营管理体制的要求，林业企业应当建立健全林业会计分类核算体系，并根据其政策所划分出的商品林和公益林这两者林业资源，在此基础上分别设置相应的林业会计核算方法，以便构建好一套完善且高效的林业会计核算框架体系结构，值得注意的是这一体系结构应与当前实际的林业经营状况相适应；其次，对于林业会计信息披露应当加强，避免会计信息失真的现象发生。为此，在进行会计信息披露时，林业企业还应注意不应将货币计量作为主要的财务性信息披露，还要兼顾林业所引发的生态经济效益等信息，全面、公开、公正的反映出实际的林业企业生态环境及其经营状况。

(三)完善林业财会监督体系

首先，林业企业应当加强会计制度建设工作。只有逐步规范其会计核算及其会计规章制度的建设，才能使其林业财会监督体系趋向完善；其次，健全林业企业的内部控制管理制度。若想真正建立起完善的林业企业财会监督体系在建设内控管理制度时，就必须从以下几点出发：第一，要建设健全企业国有资产管理制度，对于国有资产的购置、领用、维修机器报废等方面的管理应逐步规范完善，避免林业企业的国有资产流失或者产生不必要的浪费。第二，建立起资金使用管理制度，合理分配企业资金，科学理财。第三，完善林业企业的内部监管机制，对内部财务及其审查的检查工作应当逐步加强，使内部监管工作能够贯穿于整个林业企业财务会计工作的过程当中，减少内部人员“坐支”等违规违法现象的发生率。

三、结束语

新时期的林业财务会计工作对于我国林业资源的可持续发展起着重要的作用。在往后的林业财会工作当中，只有不断的进行经验累积和实践操作，加强对林业财会人才队伍的建设、会计核算体系及其内部监管机制的健全完善，才能使林业财务会计工作顺利开展。如此，也可坚信未来的林业财务会计工作定能够取得更大的进步，最终促进我国林业资源的可持续发展。

作者:郑英明 单位:抚顺市林业局

林业财务会计思考篇2

林业财务会计工作对于林业专项资金的管理起着重要的作用，而林业专项资金是林业发展中必不可少的，因此，做好林业财务会计工作能够在一定程度上促进林业的发展。而要提高林业财务会计工作的效率，首先就得解决其中存在的问题。

一、问题分析

（一）林业会计核算体系方面

林业会计核算体系方面存在的问题主要表现在两方面：首先，核算对象不全面。在对林业收益进行核算时，核算的对象是流通在市场上具备交换功能的货币收益。但是，在林业的生产经营活动中，往往还会产生一定的社会效益和生态效益，在林业会计核算对象中却不包括这部分内容。此外，在对林业生产成本进行核算时，核算的对象只有经济成本，而林业生产经营过程中还会消耗掉一部分环境资源，这部分并没有包括在成本核算中。其次，资本保全问题没有得到充分的考虑。育林基金是确保林业得以再生产的物质基础，但就目前的情况来看，育林基金是在财政部门的统筹规划下进行管理的，这就会增加林业单位再生产的维护难度，导致无法实现资金的保全。此外，林业单位在对林木资产进行管理时，是通过历史成本计较的方式进行的，资产会被划分为两个部分，一部分是管理费用，一部分是造抚成本。经过多年的发展，如果林木被采伐，会将管理费用和造抚成本划进林木的生产成本中。这样的计较方式只考虑到对初始投资成本进行回收，却没有考虑到资金的时间效益，从而使得资本保全工作无法顺利的开展。

（二）林业会计监督体系方面

林业会计监督体系方面存在的问题主要表现在以下几个方面：第一，会计信息的披露有失真实性。许多地区的林业部门都是通过手工方式对会计信息进行披露的，很容易因为人为因素导致信息失真。第二，内部监督力度不够。目前，林业部门的监督管理体系不完善是比较普遍的现象，有些地区的林业部门甚至没有建立内部监督管理体系，而有的林业单位虽然意识到会计内部监管的重要性，也制定相应的制度加强对内部的管理，但却没有严格按照相应的制度执行工作。第三，监督体系的结构不合理。在对林业会计监督体系的组织结构进行设置时，往往缺乏科学性，没有考虑到各个部门应履行的职责和拥有的权限，而只考虑到行政管理上的便捷度。因此，在林业会计监督系统中就会出现管理层次太多的现象，且由于岗位的职责不明确，导致会计监督工作的效率也不高。

二、策略分析

（一）建立完善的林业财务会计核算体系

首先，确保会计信息披露的真实性。在新的财务会计核算体系中，要注意克服原有信息披露中的缺陷，改变以货币计量的方式，提高会计信息披露的全面性和真实性，使其能够客观反映出林业生产经营对生态环境造成的影响。同时，在新的财务会计核算体系中，还应充分考虑林业生产经营中引起的生态效益以及经济效益。其次，对财务会计核算制度进行完善。在财务会计核算制度中，要注重生态效益、经济效益、社会效益之间的协调性，并将生态效益放在最首要的位置，使其能够形成一个有机整体，并能促进三者之间的良性循环。

（二）建立完善的林业财务会计监督体系

要建立相对完善的林业财务会计监督体系，首先就应制定相应的制度，以规范会计核算工作，使林业财务会计监督体系能够逐渐的完善。同时，还应加强对林业部门内部的管理，建立相应的内部控制管理制度，具体可从以下几个方面着手。其一，针对国有资产的管理建立相应的制度，完善国有资产的购置、领用以及机械的维修和报废流程，以减少林业单位国有资产浪费或者流失的现象。其二，针对资金的使用制定相应的制度，以提高资金分配和使用的科学性。其三，针对内部监管制定相应的制度，在林业财务会计工作的每个环节中，都要进行内部监督管理，以对工作人员违规违法行为进行控制。

（三）注重对林业财务会计人员的培训

财务会计人员的整体素质是影响林业财务会计工作的重要因素，林业单位应注重对财务会计人员进行培训。第一，要注重建设林业财务会计队伍。比如，林业单位可从第三方机构聘请专业的人士，对林业单位的财务会计人员进行培训，通过以少带多的形式，促进财务会计人员的发展。同时，还可邀请在财会工作中经验比较丰富的人员，根据林业单位财务会计人员的实际情况，制定具有针对性的培训计划。第二，建立完善的林业财务会计培训管理制度。在对林业财务会计人员进行培训后，要对其进行考核，以对培训结果进行检验，达到提高林业财务会计人员业务能力的目的。在林业财务会计培训管理制度中，还应注重对培训人员资质的考查，结合新时期的财务会计工作环境，制定符合林业单位实际情况的培训计划，并对培训结果进行科学、客观的评价，以及根据评价结果对培训计划进行改进和完善，从而提高财务会计人员的工作积极性。

三、结束语

综上所述，财务会计工作是林业单位必不可少的重点工作，因此，在实际工作中，为了做好林业专项资金管理，必须提高其财务会计工作效率，才能进一步提升林业企业的整体效益。同时，林业单位需要建立完善的林业财务会计核算和监督体系，并加大对林业财务会计人员的培训力度，提升财务会计人员的综合素质，从而确保林业财务会计工作能够更加顺利的开展。

作者:马维宏 单位:广河县林业局

林业财务会计思考篇3

1引言

林业财务会计工作对于林业专项资金整治具有十分关键的意义，在林业专项资金管理中具有重要意义，所以，做好林业财务会计工作能够在很大程度上促进林业发展，想要使林业财务会计工作效率得到提高，第一个要做的就是将其中所存在的问题解决。

2新时期下林业财务会计工作的问题分析

2.1林业会计核算体系方面

林业在会计核算体系上所存在的问题主要表现在以下两个方面：第一，核算的对象不够全面。在对林业所产生的收益进行核算的过程中，进行核算的对象是商品流通市场上面拥有交换作用的货币收益。但是，在对林业进行生产经营的过程中，常常会产生一定的社会效益和生态效益，而林业会计工作人员进行核算的对象当中却没有这一部分。除了这些以外，在对林业的生产所造成的成本费用进行核算的过程中，进行核算的对象只有经济成本，而在实际的林业生产经营过程中还会有涉及一部分的环境资源消耗，这一部分也没有包括在成本核算当中。第二，对于资本保全问题没有进行充分的考虑。育林基金主要是为了保障林业能够进行再生产的物质基础，而从现如今的实际来看，育林基金市财政部门统筹管理的，这样会使林业单位再生产的维护难度增加，致使资金无法实现保全。除了这些以外，林业单位在对林业的资产实施管理时，主要是通过历史成本计量的，会将资产分为两个主要部分，一个是管理费用，一个是造抚成本。经过长期的发展，假设林木受到采伐，会直接将产生的管理费用以及造抚成本直接纳入林木的生产成本当中去。这样的计量方式只对初始的投资成本进行考虑，而忽视了货币的时间价值，造成资本保全工作无法顺利完成。

2.2林业会计监督体系方面

在林业会计监督体系方面所存在的问题主要表现在以下：第一，会计信息披露不真实。有很多的地区的林业部分是采用手工方式对会计信息进行披露的，这样很容易因为人为的一些原因而使会计信息披露的内容不够真实。第二，内部监管力度不强。现如今，林业部门所进行的监督管理制止不健全的现象是普遍存在的，甚至有些林业部门并没有设置内部监督和管理体制，有的林业单位虽然已经认识到了对内部实施会计监督和管理工作的重要性，也已经去制定了相关的制度去强化内部管理，但是在实际执行时却没能够按照相应的制度去做。第三，监督体系不合理。在设置林业会计监督体制的组成结构的时候，常常会出现缺少科学性的问题，并没有将每一个部门所应该执行的职责以及拥有的权利进行充分的考虑，只对行政管理实施过程中的便捷性。所以，在林业会计监督系统当中常常会有管理层次太多的现象出现，并且因为每一个岗位的职责没有进行明确的规定，致使会计监督工作效率比较低。

3新时期下做好林业财务会计工作的方法措施

3.1强化林业财务会计人员的专业培训

第一，应该不断强化对林业财务会计人员的组织培养宣传的力度。使财务会计人员能够在良好社会氛围之下进行工作，并且应该使他们在心中认识到强化会计培训，使自身的专业技能得到提高所起到的重要作用，与此同时，林业单位还应该善于使用竞争机制和危机感，使财务跨级人员对会计培训相关工作充满热情，充分调动他们的积极性。第二，应该加快速度进行林业财务会计人员的队伍建设工作。林业企业可以采取定期去邀请单位以外的专业人员对单位内部人员进行讲座，形成一种良性的循环。除了这些以外，林业单位还可以依照自身目前实际的发展情况，去聘请一些专业技术水平高、资历深的财务会计人员，去为进行培训的财务会计人员设计相应的教材，并且对这些财务会计人员进行实务辅导。从而提高财务会计人员的专业素养。第三，林业企业应该对单位内部的人员素质培养组织机制进行不断的完善，为了能够使财务会计人员的综合素质得到提高，在实施培训的过程当中，有关的负责部门应该不断强化组织管理体系，使体系更加完善。这种组织管理体系主要是对审查人员的培训资格为主要，通过这些来编出更加科学合理的培训计划，最后在对财务会计人员的培训效果进行一个合理的评价的一个流程，实际上就是我们常常缩短绩效考核，实施绩效考核对于提高财务会计人员的工作积极性更加有利。

3.2健全完善林业会计核算体系

我国有相关文件明确指出，应该严格按照林业分类经营管理体系的要求，相关的林业单位有应该不断健全林业跨级分类核算体制，并且按照政策所划分出来的商品和公益林这两种林业资源，以此为基础设置相关的会计核算方法，从而构建出一套更加系统、高效的林业会计核算体系，需要特别注意的是，这个体系的构成应该是和之前林业生产经营的实际情况相适应的。还有就是应该强化对林业会计信息的披露，以提高会计信息的真实性。为了提高真实性，在对会计信息实施披露的过程中，林业单位应该特别注意在对财务会计信息进行披露时并不应该以货币作为最主要的计量单位，还应该和林业单位所以发的生态经济效益等等信息兼顾，对林业企业的实际生态环境以及生产经营状况进行系统、公平的反映。

3.3完善林业财务会计监督体系

在对林业企业实施财务会计管理时应该强化会计制度的建立的相关工作。只有对会计核算和会计规章制度建立工作进行逐渐地完善，才能够使林业财务会计监督管理体系不断走向完善。还有就是对林业企业单位内部的控制管理制度进行不断的完善，如果想要在以后真正的建立起更加完善的林业企业财务监督管理体系，在对内部控制进行建设的时候，就必须应该从以下几个方面作为基础：（1）建立健全企业国有资产管理制度，在对国有资产进行购置、使用、维修机器的报废等等方面的管理应该不断地走向完善，以降低林业企业国有资产流失或者是产生一些不应该有的浪费现象的发生概率。（2）建立起资金使用管理制度，对企业资金进行合理的配置，进行科学的理财。（3）对于林业企业单位内部所实施的内部监督和管理体制进行不断的完善，不断增强内部财务审查工作，使对林业企业内部的监管工作能够贯穿于整个的林业企业财务会计工作过程当中去，降低单位内部工作人员出现类似于“坐支”的违规违纪现象的发生概率。

4结语

对于林业单位来说财务会计工作是不能够缺少的重点工作，所以，在实际的工作过程当中，为了使林业的专项资金管理工作做得更好，需要在工作中不断提高财务会计工作效率，使林业企业的整体效益得到提升。与此同时，林业单位还应该不断完善林业单位财务跨级核算以及监督和管理体制，不断增强对林业财务会计人员进行内部培训的力度，从而使财务会计人员的综合素质得到提升，保障林业财务会计相关工作能够顺利地进行。在新时期，林业财务跨级工作对于林业资源的可持续发展具有重要意义，在以后实施林业财务会计工作时，应该不断积累经验，从实践的过程中获取经验教训，另外应该始终坚信以后的林业财务会计工作能够获得更大的进步，从而促进我国林业资源的可持续发展。

参考文献

[1]赵凯.农村财务管理研究[D].武汉轻工大学,2013.

[2]常兆凤.对林业财务管理工作的思考[J].现代农业科技,2012（10）.

[3]方豪阳.1949年以来会计档案管理研究的回顾与展望[D].云南大学,2016.

[4]赵玉静.M镇村级财务管理问题研究[D].长安大学,2015.

作者:王楷雯 单位:吉林省红石林业局