工作活动总结第1篇

一、调查摸底，掌握情况

为全面了解合肥市特困儿童基本情况，市妇联先后制定了《合肥市失学、辍学女童情况统计表》、《合肥市实施春蕾计划登记表》和《合肥市特困儿童摸底登记表》下发到各县区妇联，要求对辖区的特困儿童进行全面的摸底调查，并填写申请表，表格一式两份，贴上照片，由辖区村委会或居委会提供详细的家庭特困状况，并由所在学校提供该儿童的学习成绩及在校表现等相关资料，再由乡镇、街道审核把关后逐级上报，为实施“春蕾计划”掌握第一手资料。

二、广泛宣传，落实到位

为把实施“春蕾计划”工作摆上各级政府议事日程，引起社会广泛重视，市及各县区妇联充分利用广播、电视、报纸、会议等多种形式，向全社会宣传实施“春蕾计划”的意义，同时开通捐助热线，建立春蕾捐助站等，争取社会各界的支持和参与。为把“春蕾计划”落到实处，根据全国、全省实施“春蕾计划”目标的要求，结合我市具体情况，市妇联与市教委、团市委共同研究，于**年制定并下发了《关于合肥市组织实施“春蕾计划”的通知》，通知要求利用各种宣传工具，采用多种形式广泛深入地向全社会宣传实施“春蕾计划”的现实意义和深远意义。抓住庆“六一”的有利时机，大力宣传动员全社会都来关心资助失学、辍学女童，把资助女童重返校园的工作列为各级领导为孩子办好事、办实事的重要内容，作为衡量、检查各级领导重视教育工作的标准之一。县区妇联在掌握失学、辍学女童基本状况的同时，要积极主动地与县“希望工程”办公室、教委、团委等单位紧密配合，让“春蕾计划”与“希望工程”和九年义务教育达标相融、互补，有机结合，连成一体，真正落到实处。20*年底，为纪念春蕾计划实施十周年，经过精心策划，市妇联与合肥市电视台《直播合肥》栏目联系，制作了七集电视纪录片——合肥市“春蕾计划”实施十周年系列报道并在合肥电视台新闻频道黄金时段播出。节目以纪实的手法总结回顾了我市“春蕾计划”实施十年来走过的风风雨雨，尤其是通过对大批受资助女童的回访，告诉社会大家的帮助确实改变了许多孩子的命运，节目一经播出，社会反响非常好，也引起了大家对“春蕾计划”的更进一步关注。

三、加强管理，跟踪调查

为加强对“春蕾计划”捐助资金的管理，市妇联对捐助资金建立专门帐目，统一登记，统一管理，接收捐款、发放捐款均做到手续齐全，严格领款手续，制订专门的登记表，有经办人、领款人的签字，确保捐助资金能够及时准确地发放到特困儿童手中。长丰县妇联在救助过程中，为了防止女童再次失学，根据每个受助女童名单配合乡镇妇联和乡镇教育组对受助女童进行跟踪调查，深入到学习和家庭了解资助经费的使用情况，听取学校和家庭对受助女童的学习等情况反映，以便掌握受助女童入学的基本情况，县妇联对已资助的每名女童基本情况建立了档案。为确保资金能够及时、准确地发放到特困儿童手中，真正把好事做好，市妇联于20*年9月制定并下发了《关于加强“春蕾计划”捐助资金管理的通知》和《**-2000年“春蕾计划”捐助情况调查表》，对“春蕾计划”捐助资金的管理提出明确要求，并对各县区妇联95年以来“春蕾计划”工作进行全面检查，从而进一步规划“春蕾计划”工作。

四、开展系列活动，推动“春蕾计划”的实施

“春蕾计划”工作自开展以来，已逐步成为妇联系统的品牌活动，市妇联在工作中加大宣传力度，开展系列活动，以推动该计划的实施**年“六一”前夕，市妇联向全市发出“人人奉献一份爱，托起祖国的未来”的倡议，开通捐助热线，开展庆“六一”献爱心活动，共收捐款6.65万元，资助特困儿童164人。98、99年七、八月份，随着企业的改制重组、人员分流、暂时的待岗、下岗，给部分职工的家庭生活带来了一定的困难，直接影响到孩子们的生活和学习，为此市妇联与晚报社联合开展“帮扶下岗特困职工子女活动”，每周六在《合肥晚报》上开辟“捐资助学、功德无量”栏目，刊登6名特困儿童简况，向全社会发出“400元帮扶一个孩子”的号召，呼吁社会热心人士伸出援助之手，奉献一份爱心，以解决孩子们新学期入学的燃眉之急。特困儿童名单刊出后，社会各界反响强烈，科利华软件集团合肥分公司总经理林明松同志带着报纸来到市妇联，代表公司出资2400元；民航蓝天实业总公司捐助1万元；市电信局女职工委员会组织女工个人捐款2400元；回家度暑假的北京邮电大学的张文强同学，阅报后来妇联捐资400元；来合肥亲戚家玩的深圳女中学生何水与表弟共同资助一名特困生；小学生顾平、万千两表兄妹把420元的零用钱合盘捐出；退休老人华惠琴同志从自己微薄的退休生活费中拿出200元来捐资助学，还有许多个人捐款时不留姓名、单位，他（她）们给我们只留下了世界上最诚挚、最美好的语言：“没什么，这是我应该做的。”每天咨询捐款事宜的电话铃声不断，前来送捐款的人络绎不绝，活动期间共收捐款9.66万元，资助特困儿童293人。

工作活动总结第2篇

多年来，____投资集团，始终坚持以“党的创新理论引领、优秀企业文化聚力、诚信经营实现双赢”的兴企理念，紧紧围绕企业长远发展目标，不断加强以党组织为核心的组织建设。按照“党工联建，一体推进”的工作思路，以“组织联建、工作联手、活动联动、困难联解”为活动载体，结合企业经营开展各种配合活动，不断推动企业持续健康快速发展，企业先后荣获全国“模范职工之家”、“安康杯”劳动竟赛先进单位，连续两届获自治区文明单位、卫生红旗单位，__州民族团结先进单位、开发__边陲奖，党委连续两年被__市表彰为“基层先进党组织”、企业被总工会表彰为“建功十二五、争当主力军”劳动竟赛先进单位等200多项荣誉。

一、注重“党工联建”，建强组织强化功能

__集团经过近二十年的不懈努力，企业从小到大、从弱到强，成为__市目前最具影响力的民营企业，其成功经验是企业始终注重加强以党组织为核心的各级组织建设和组织功能的发挥，集团率先在当地民营企业中成立了党组织和工会组织，目前，企业党团工青妇组织健全，党组织从最初1个党支部发展到5个党支部，有正式注册党员106人，并于20__年成立了__州和__市唯一一家民营企业党委。多年来，企业在不断加强组织建设的同时，就如何围绕经营开展“党工联建”强化组织功能，不断探索总结方法路子，取得了一定的成效。一是注重组织机构联创联建。集团为了加强企业组织建设，更好发挥各级组织功能，推动企业又好又快发展，成立了以集团总裁党委书记为组长，工会主席和各支部书记为组员的“党工联建”领导小组，负责指导各级组织开展“党工联建”工作，同时，在调整党委、工会领导班子时，采取由工会主席兼任集团党委副书记，工会经委会、妇委会主任由各支部成员兼任、委员由基层职工代表组成的组织形式，从而解决了以往工作融合不紧的问题，加强党工联建的组织领导，促进党工联建活动的顺利开展。二是注重职责与奖惩联创联建。每年年初集团利用年度经济工作会议暨职工代表大会的时机，由集团总裁党委书记与工会和各支部签定年度“党工联建”目标责任书，并将联建工作与每月的绩效考核挂钩，利用半年和年终工作总结的时机，总结讲评“党工联建”工作，对“党工联建”成绩突出的支部和经营单位进行表彰，有效的调动了各级组织开展工作的积极性。三是注重党工与团支部的联创联建。在抓好党工联创联建的同时，党委注重加强对集团各团支部的指导，形成集团党建促工建，联建带团建的整体联建融合格局，激励和调动全员立足本职献身企业激情奉献的热情，促进企业健康发展。

二、注重“活动联手”，凝聚人心促发展

为真正发挥各级组织的桥梁纽带作用，构建企业和谐劳动关系，培育全员牢固树立“企业靠我发展、我靠企业生存”的主人翁思想，不断激励广大职工立足本职建功立业，结合企业生产经营，广泛开展各种健康向上的文化体育和劳动竟赛活动，凝心聚力促发展。一是联手制定下发活动计划方案。结合企业经营生产和重大节日，党委同工会注重将党员的教育学习与职工的素质培训相结合、重大节日庆祝活动与职工劳动竟赛活动相结合、关注社会弱势群体与慰问困难职工相结合，做到年初共同制定下发活动计划，每月共同组织党员职工开展活动，每季共同组织联合检查评比，年底共同考核检验活动开展成效，确保年度活动计划的全面落实。二是联手共抓活动计划落实。近年来，集团公司党委、工会以深化“创先争优”活动为载体，结合重大节日，组织全体党员和广大职工开展“三八”巾帼建功座谈会、“五一、五四”职工趣味运动会、“党在我心中”的主题演讲、唱红歌、重温 入党誓词户外活动，“热爱伟大祖国、构建和谐家园”演讲比赛，培育全员爱国、爱疆、爱企的责任感和使命感。同时，结合生产经营开展“百日安全暨劳动竟赛”活动，成立党团员突出队，将党旗、团旗插到施工一线，以党团员的先锋模范作用，促进全员立足岗位“争当岗位明星、争创一流业绩”、献身企业建功立业的热情，涌现一大批职工安全先锋、技术能手、服务标兵，集团先后被中华全国总工会表彰为“安康杯”劳动竟赛先进单位，连续两年被__市总工会表彰为 “建功十二五、争当主力军” 劳动竟赛先进单位。三是联手抓培训提升职工素质。多年来，集团党委工会始终把提升党员职工的综合素质培训，作为党工联建的重要内容常抓不懈，每年集团都要投入近100万元职教费，聘请北大、清华大学教授，__市委党校教授来集团为全体党员辅导时事政治和党课教育，对全员进行法律知识、专业理论、业务技能的素质培训，通过培训全体员工的整体素质得到全面提升，同时，也为集团长远发展培养了大批优秀后备人才。四是联手抓品牌宣传树企业形象。集团党委始终把内抓企业品牌外树企业形象，作为党工联建的重点，按照“创一流__品牌、树__诚信形象”的思路，突出企业组织建设、加强理论学术研究、构建企业特色文化，全面展现企业建设成果，赢得社会各届的认同。去年以来，自治区非公经济党工委领导，__州党委常委组织部部长黎明辉率“八县两市”组织部长、伊宁县总工会，__市政府机关、企事业单位党支部书记及非公经济党建观摩会全体代表，江苏徐州市组织部及党文秘站:校和企业代表先后多次来集团参观党建和工会工作，企业的组织建设和文化建设，受到各级领导和代表的高度肯定，全面展示了企业党建成果，树立了企业的良好社会形象。同时，党委注重对外宣传和理论研究，集团充分利用内部报刊《__报》、每月一期板报和各大新闻媒介，加大对企业经营动态和先进典型的宣传，原三星党支部书记集团总工程师王战发“工地上一面旗”的先进事迹，被《__电视报》一版专题进行了报道，集团总裁党委书记才振花被__州党委表彰为优秀共产党员，党委副书记邓仲龙被__市表彰为先进党务工作者，恒基党支部党员孙飞群被__市表彰为优秀共产党员。党委副书记工会主席邓仲龙撰写的《充分发挥远程教育优势、扎实开展党员思想政治教育》理论文章，被中国区域经济《盛世中国》大型丛书编辑委员会评为一等奖并收录，《浅议如何发挥民营企业工会职能作用》，被__州总工网转刊并获理论研究一等奖，《如何抓好民营企业党的组织建设》，被__州党建网转发，不同侧面展现了企业全面建设成果。

工作活动总结第3篇

时光如水,岁月如歌,转眼间,一学期只剩下期末考试的尾巴了.作为一名&q ot;双新&q ot;教师,刚从学校出来又进学校,环境虽无重大变化,但身份却发生了本质性的变化:由学生转变为教师.这期间我对自己业务有很多的思考和感受,现特将本学期教学工作总结如下:

一,思想方面:

我能够积极参加政治学习,深入学习政治理论知识,认真仔细的做好政治学习笔记.关心国家大事,拥护党中央的领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神.热爱自己的事业.积极的投身到工作之中去.积极的参加了学校组织的《校本课程的研究》和《班主任培训》使自己在教育科研,教育理论上都有所成长和进步.

二,教学方面

1,备课

从开学初,积极参加教研组组织的教研活动,认真的准备说课,备课,集体备课,认真的利用好每周一的教研时间.作为一名年轻的教师我认真的向老教师学习,学习他们的经验以及那种对学生的认真负责的态度,不断的提高自己的业务水平.可以根据要求,提前两周备好课,写好学校规定的标准的教案.平时做到周前备课.备课时认真钻研教材,教参,学习好大纲,虚心向同年级组老师学习,请教.力求吃透教材,找准重点,难点.

为了上好一节课,我经常的上网查阅资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,时常和有经验的老教师研究教学环节.为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极的制作多媒体课件,复习阶段,我把每一单元的基础词语,重点内容用电脑打在屏幕上,使学生有个清晰的复习印象.

2,上课

上好课的前提是做好课前准备.上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练.运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力.培养学困生的学习兴趣,有难度的问题找优等生;一般问题找中等生;简单些的总是找学困生回答.可以做到因材施教,教学方法受到学生的喜爱.学生积极的回答问题,能够和学生积极的融合在一起,教学的任务顺利完成,学生的学习效果比较的理想.

,辅导

我利用星期五的语文自习对学生进行辅导,不明白的给学生耐心讲解,及时查缺补漏.基本上每周都能利用辅导和早读的时间,给学生加强一些课外的阅读练习.此外,还与家长保持一定的联系,及时和家长沟通情况,以便家长在家里督促孩子学习.对学习比较差的学生要进行集中的辅导,给他们进行强化训练.

4,作业

根据减负的要求,我把每天的作业经过精心地挑选,适当地留一些有利于学生能力发展的,发挥主动性和创造性的作业.对学生的作业仔细的批改,对好的学生进行表扬,不好的学生进行教育.对存在的问题进行集中的讲解.作业及时的批改,认真的书写评语,依据学生的自身情况,有区别的书写评语,使学生在评语中可以知道自己的不足.

三,德育工作:

德育是学校工作中的重中之重,我认为德育工作的秘诀就是&q ot;爱&q ot;.师爱是伟大的,神圣的.师爱是人类复杂情感中最高尚的情感,它凝结着教师无私奉献的精神.师爱是&q ot;超凡脱俗&q ot;的爱.这种爱没有血源和亲情,没有私利与目的,然而这种爱却有一种巨大的力量.教师的责任不仅在于教授学生知识,更在于引导他们学会生活和生存的基本技能,及做人的基本行为准则.

工作活动总结第4篇

在平时工作中，我能做到严格要求自己，按《中小学教师职业道德》去做，坚持个人利益服从集体利益。以大局为重，在工作中，勤勤恳恳，任劳任怨，尽职尽责，踏实肯干，不分分内分外，认真遵守学校的各项规章制度，按时完成领导布置的各项工作。关心爱护每一位学生，给她们全身心的爱，平时和同事之间友好相处，互相帮助，虚心听取别人提出的意见。

在教学中，我认真对待每节课，认真备课，精心设计每节课的教学内容，深挖教材，认真分析重点和难点。和40分钟要质量。充分利用课余时间阅读新课程标准，翻阅大量的语文教学案例，借鉴好的教学方法，不断来充实自己，提高自己的专业知识和教育教学能力。平时积极参加教研组活动，认真完成组内的各项活动，本学年负责语文学科教研组长工作，在开学初，我组织我校全体语文教师学习了新课标的理论知识，语文老师们在学习新课标的同时，立足于自己的实践，谈了自己的感受，使得这学期的语文工作开展得丰富而又扎实，学生们的语文学习在不同程度上都得到了提高。

我平等对待每一位学生，学习较差的学生很容易引起老师的憎恶，在课堂上，我经常鼓励学生。我认为，这自信对于每个学生的成长都十分重要。平时我作到无条件的关爱和赞赏每一名学生，唤醒他们的自尊心，激励他们上进。在课堂上与学生建立平等、民主和充满温馨的师生关系，用心灵和智慧发现每一位学生身上的闪光点。在有的教师眼里，对后进生常常不屑一顾，然而后进生的坚强毅力和承受能力是常人所没有的。他们明知听不懂教师讲课的内容，却天天要坚持听；他们面对考试，明知要失败，但是屡败屡考。如果教师对他们给与深深的理解就会发现他们值得你爱，你才会发自内心的去爱他们。教育的实践告诉我们，后进生的心灵创伤只能用心灵的温暖来医治抚平，精神的污染只能用精神的甘露来洗涤。多给后进生一点爱护和关心，把爱的教育融入他们的心田，他们就会感到教师真正的关心他，帮助他，就会接受教师的教诲和劝告，产生追求进步的动机和行动。如：黄德俊、刘翔、柳恒飞这些差生的语文成绩有了明显的进步。

一年来，我圆满地完成了自己的教育教学工作，并取得了可喜的成绩。在2007年我班的同学参加了学校举行的六项全能比赛，获得团体总分第一名的好成绩，我指导的学生张瑜慧、谢丹妮在学区级的六项全能作文比赛中发挥出较高的水平，获得了三等奖和四等奖等好成绩。另外我指导杨猛同学在学区交通征文比赛中也获了奖。

工作活动总结第5篇

一、精心做好课堂设计

认真钻研和领会《地理课程标准》，掌握新教材的精华，落实好三维目标，根据学生实际情况有针对性地做好每一堂课的课堂设计，重视知识的有机联系，重视读图分析能力的培养和具体学习方法的指导，运用各种课外课程资源拓展补充知识，对教材进行灵活处理，注意设计贴近实际的事例，激发学生的学习兴趣。重视培养搜集处理材料的能力以及创新意识，使学生享受学习的乐趣，分享成功的喜悦。

二、在课堂教学中反思

在地理课堂中，力争把课堂还给学生，尽量做到师生间的平等、民主，努力使自己成为学生学习的组织者、指导者、合作者，与学生共同探究地理问题。在课堂活动中，营造良好的氛围，使学生成为学习的“主角”，使学生逐渐学会交流，学会合作，学到了方法。多样化的教学方法，使课堂“活”起来，学生体会学习“终身有用的地理”的喜悦。每堂课中尊重个体差异，多表扬和鼓励调动后进生的学习积极性，不失时机地纠正他们不良的行为习惯和学习习惯，培养学生可持续发展观念，树立他们正确的人口观、资源观和环境观，全方位地进行地理国情教育，激发他们热爱祖国，热爱家乡的情感，渗透忧患意识教育，提高学生的思想道德水平。

结合单元考试，期中考试中存在的问题，调整教学策略,有意识地加强学生学法指导，对知识难点进行更详细的分析、引导，对记忆方法进行归纳整理，使学生逐渐掌握科学有效的学习方法。每堂课后进行教学反思，探索更有效的教学方法和手段，在不断反思中积累经验，不断提高自己的教学水平。

三、加强师德建设，更好地教书育人

工作活动总结第6篇

一,制订好本学期的英语复习计划.

我们五位老师经过集体研究,制订了切实可行的复习计划.总复习前,我们进行了一次摸底考试,以便全面了解学生的基础知识和基本技能,为备好复习课,提高复习效果,让学生取得好成绩做好准备.其次,我们认真分析2006年的中考试卷,正确把握其命题方向,进一步明确教学目的与要求,努力把好复习关,增强复习的针对性;钻研考试标准,明确题目形式,抓住题型变化,确定训练方式,加强复习指导,最终制定了第一阶段以滚教材为主,第二阶段专题复习,第三阶段模拟训练,查漏补缺的三步走复习计划.

二,根据实际,统筹安排教学进度.

针对这两个班学生的实际情况,在第一轮复习的时候,我把复习的重点放在了词汇和语法知识上,扎扎实实地进行初中英语基础知识复习的同时配合中考题型的练习.同时我比同年级的老师更早的进入第一轮复习,而且这一轮复习进程较慢,更多的关注基础差的学生,让他们有机会跟上来.为提高复习效率,提升英语成绩提供保证.在第一轮复习的基础上,我又将第二轮复习的重点放在了加强阅读能力,听力的训练上.阅读理解始终是中考的重点项目,它包括了完型填空,阅读短文和读写综合.要想在阅读理解中拿高分,就要在第二轮复习中加强有目的,有计划地分类阅读训练,帮助学生熟悉不同体裁文章结构的特点和设题手法,掌握一些阅读的解题技巧(如进行必要的逻辑推理和联想;利用构词法,反义词或定义猜测新词义等).同时还要增加生活常识,关注热点事件,注重学科间综合知识积累,以达到理解语境,强化语篇和跨文化意识的目的,提高阅读水平.第三轮是模拟训练,主要检查复习中遗漏或掌握不好的知识点.

三,及时做好学生成绩的统计工作.

月考卷,模拟卷是我们年级组五位教师集体心血的结晶,是我们根据学生情况开出的药方,因此在认真批阅试卷以后,我把试卷中的错题进行归类,采取集体纠正错误和个别辅导相结合的方法,对于错误较多的知识点加以巩固,对于每个学生的测试成绩加以分析(帮助学生分析他们失误的原因,给出一些复习的方法及建议),争取让学生把复习的内容都能掌握,熟练运用.

四,做好稳定学生情绪的工作.

每次月考,模拟考试后,都会有一部分学生因考试成绩不理想而情绪低落进而对学习英语失去信心.因此每次考试后,我都会主动找这些成绩不理想的同学聊天,帮助他们分析没考好的原因并且给他们提出改进学习方法的措施和建议.这学期我先后找了扬嘉辉,朱佳,叶伟,赵晶,姜小峰,刘佳,陈丹旭等同学谈话,帮着他们树立学习的信心,克服学习中遇到困难.

五,加强合作,团结各任课教师,齐心协力搞好教学工作.

作为教师,我深深明白,学生的全面进步,各学科的均衡发展才是素质教育的最终目标.这一学期,我们初三(5)班,(6)班的所有任课教师都同心协力的投入到了教学中.每次考试后,各任课教师及班主任坐在一起,共同分析学生的各科成绩,制订有效的复习策略,帮助学生在有限的时间内取得更大的进步.

工作活动总结第7篇

一、制定方案，建立机构，确保“学做创”活动顺利开展

省社党组高度重视“学做创”活动，在接到通知后，立即成立了省社“学做创”活动领导小组，由党组书记王林同志任组长，纪检组长姚素清同志任副组长，组员有机关党委专职副书记吕顺山、理事会办公室主任全伟、纪检组副组长曲铁夫、人事教育处处长邰景华等四名同志，并由机关党委作为“学做创”活动办事机构，具体负责此项活动的开展工作。

机关党委制定了“省供销社开展‘学做创’活动方案”，“方案”中强调了“学做创”活动的重要意义，对活动的对象及内容做出了详细的说明，对开展活动的方法步骤做出了具体的安排，并及时上报给省直党工委。“方案”下发到各直属单位后，各直属单位也按机关党委要求，由各单位一把手挂帅，成立了“学做创”活动领导小组，并结合本单位实际情况，制定了开展“学做创”活动的具体计划，按时上报省社机关党委，做到了有组织、有计划，使“学做创”活动在省社及直属单位迅速地开展起来。

二、加强政治理论学习，促进干部职工的思想再解放

解放思想，实事求是，与时俱进，是马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的精髓。在“学做创”活动中，我们紧紧围绕省社中心工作，以进一步解放思想为切入点，从解决省社干部职工普遍存在的“五个不强”（即占位意识不强、发展意识不强、竞争意识不强、服务意识不强、依法经营意识不强）入手，系统地组织干部职工学习*文件、“三个代表”重要思想、十六届三中全会和省委八届四次全会精神，用先进的理论武装广大干部职工头脑，更新观念，推进了干部职工思想的再解放。

1、认真学习*文件精神

党的*闭幕后，按照中央、省委及省直党工委的统一部署，省社党组及时召开了“学习*精神动员大会”，党组书记王林同志以“突出主线，把握灵魂，围绕中心，服务大局”为题，亲自做了动员和部署。机关党委起草下发了“吉林省供销社学习*文件精神活动方案”，机关各处室和各直属单位也结合本单位、本部门工作实际制定了学习计划，使学习*文件精神的活动迅速地在省社机关和各直属单位开展起来。

为了把学习十大文件精神逐步引向深入，机关党委结合供销社工作实际，有针对性地从九个学习专题中选出了四个专题，由省社党组成员按每季度一个专题进行专题辅导。3月17日，党组书记王林同志首先以“供销社要在农村全面建设小康社会中实现跨越式发展”为题，进行了第一专题辅导。这次辅导深刻分析了国际国内形势，结合供销社的工作实际，阐述了供销社在发展农村经济、服务“三农”、助农增收、全面建设小康社会中如何发挥作用，壮大自身实力，实现二次辉煌等内容，使大家深受教育和鼓舞。5月28日，监事会主任冯晓波同志又以“建设高素质的干部队伍，为深化供销社改革提供强有力的组织保障”为题，进行了第二专题的辅导。10月25日，理事会副主任姚素清同志又以“以‘三个代表’为指导，创造性地做好新时期的思想政治工作”为题，做了第三专题的学习辅导。12月3日，理事会副主任林绍宇同志以“实践‘三个代表’，坚持执政为民，始终把群众利益放在第一位”为题，做了第四专题的辅导。由于党组领导高度重视，坚持以身作则，保证了*文件四个学习专题的顺利完成。为了加大学习力度，确保学习效果，机关党委于4月23日对机关干部和直属单位领导班子进行了理论测试，这次测试取得了较好的成绩，机关各处室和各直属单位领导的参考率也是近年来最高的，机关党委还专门发了通报，对机关干部和各单位领导班子触动很大。我们还为机关全体干部和直属单位领导班子成员购买、发放了学习笔记本和笔，先后两次召开理论研讨会，检查处级干部学习笔记。通过这些举措，大家的学习自觉性和学习热情进一步增强，党员干部的政治理论水平有了明显的提高。

2、迅速兴起学习“三个代表”重要思想新高潮

中共中央《关于在全党兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮的通知》下发后，机关党委根据省社党组要求，于8月6日下发了“关于在吉林省供销社兴起学习贯彻‘三个代表’重要思想新高潮的实施方案”，并将每周三下午政治学习内容进行了调整，重新安排了以《“三个代表”重要思想学习纲要》为主要内容的专题学习。为了把“三个代表”重要思想学习活动逐步引向深入，党组书记王林同志在机关全体干部和直属单位领导班子大会上，以“用‘三个代表”重要思想统领供销社工作全局”为题，从深刻认识我们党必须长期坚持的指导思想等六个方面进行了专题辅导。专题辅导之后，又组织召开了党组成员、机关各处长参加的“三个代表”重要思想学习研讨会，就如何贯彻落实“三个代表”重要思想进行了理论研讨。通过以上活动，提高了广大党员干部对掀起学习“三个代表”重要思想新高潮的重大意义及时代背景、实践经验、科学内涵、精神实质和历史地位的认识，并按照《纲要》提出的9个“深刻领会”、5个“着力解决的实际问题”，注意准确把握“三个代表”重要思想体现的新思想、新观点、新论断。

9月中旬，省委组织部和省直工委组成联合督查组，从省直132个厅局中选定学习贯彻“三个代表”重要思想比较好的27个单位进行督察，供销社是其中的一个单位。督查组来到省社后，姚素清同志亲自进行汇报。督察组的同志在听取汇报的基础上，又从机关和直属单位抽调8名同志，召开座谈会，听取大家对学习“三个代表”重要思想的认识和体会。与此同时，督察组的同志还认真检查了省社有关学习“三个代表”重要思想活动的文件、党组理论中心组学习记录、党委和各支部学习记录、处级干部学习笔记等。通过半天的检查，督察组对省社学习贯彻落实“三个代表”重要思想情况表示满意，认为省供销社学习贯彻“三个代表”重要思想，领导重视，抓得紧，既有措施，又能结合供销社工作实际，效果比较突出。

3、认真学习贯彻省委八届四次全会精神

我们于11月25日上午召开了全体机关干部和直属单位领导班子成员大会，党组书记王林同志传达了省委八届四次全会精神，并结合供销社工作实际，就贯彻落实会议精神提出了四点意见。一是要抓住振兴东北老工业基地的有利契机，不断推动思想解放。他要求大家要破除“振兴老工业基地于己无关”的思想，树立一个用自己的实际工作业绩来推动农村城镇化、工业化，带动城乡经济协调发展的新思想；要破除部门流通与工农业生产部门无关的思想，树立一种流通对生产具有巨大调节作用的思想；要破除那种当前供销社自身实力不强，无力介入振兴东北老工业基地建设行列的思想，树立一种抢先占位、利用振兴东北老工业基地政策和机遇求得自身发展的思想。二是要抓住振兴东北老工业基地的有利契机，着力推进几项重点工作。要积极推进农村合作经济组织创新，积极推进农村新物流体系建设，积极搞好绿色优势农产品生产基地建设，积极发展外向型经济，积极推进企业改革。三是要抓住振兴东北老工业基地建设的有利契机，不断加强学习，尽快适应新形势发展的需要。要借助中央振兴东北老工业基地的各项优惠政策，努力加大协调力度，争取尽可能多的优惠政策；要加强领导，抓住机遇，努力使供销社行业在振兴东北老工业基地过程中获得大突破、大发展。四是要抓住关键环节，把会议精神落到实处。要认真传达，研究好改革和发展的思路，制定规划，分解落实责任。

大会之后，省社党组理论中心组、机关各处室和各直属单位领导班子都利用周三下午政治学习时间，对学习贯彻省委八届四次全会精神进行了认真的学习和讨论。通过学习和讨论，大家一致认为，省委八届四次全会的召开，对于深入贯彻党的十六届三中全会精神，全力推进东北老工业基地的调整改造和振兴，具有重要的意义。我们一定要结合供销社工作实际，按照省委书记王云坤同志提出的在建设加工制造业基地的大目标下，加快农产品加工基地、现代中药和生物制药基地建设的要求，集中精力，紧紧围绕农村、农业、农民做好供销社为三农服务这篇大文章。要结合落实十六届三中全会和省委八届四次全会精神，对本单位、本部门的工作规划作一番彻底调整修订，把改革与发展的目标锁定在“振兴”上，通过不断的努力拼搏，在振兴东北老工业基地的过程中，实现供销社行业的二次创业和二次辉煌！

总之，在20*年的“学做创”活动中，我们始终把政治理论学习与促进思想解放紧密结合起来，着重解决“五个不强”，破除“六个观念”，树立“六个意识”，做到了制度化、经常化、规范化，干部职工的思想观念得到进一步更新，政治理论水平得到进一步提高。为推进全省系统工作创新、深化直属企业改革、完成省社中心工作，提供了强有力的思想保障。

三、与“创先争优”相结合，树立典型，充分发挥“两个作用”

1、坚持开展“创先争优”活动

省社党组一直非常重视“创先争优”工作，始终把这项活动当作加强党的思想建设、组织建设、作风建设，调动广大党员干部的积极性，激励和鞭策大家的一项经常性工作。机关党委按照省社党组的要求，根据形势、任务的变化，不断充实“创先争优”活动的内容，总结推广“创先争优”的经验，使“创先争优”活动的政治性、思想性、群众性、针对性越来越强。

今年三月初，省直党工委下发了“关于认真做好‘创先争优’检查评比工作的通知”，主管领导姚素清同志指示机关党委一定要把省社两年来“创先争优”活动的总结和评比工作做好。按照党组领导要求，机关党委立即起草下发了“关于认真做好‘创先争优’评比表彰工作的通知”，对评比表彰的意义、评比范围、表彰比例、表彰的基本条件、程序和办法都做出了详细的说明，并召开书记会对总结评比工作做出了具体部署。机关各处室和直属各单位对这次总结评比工作高度重视，都按要求进行了认真的总结和评比，并在4月24日前将总结材料和推荐表彰人选报到了机关党委。机关党委本着把握标准、实事求是的原则，及时向省社党组提出了向省直党工委推荐表彰的先进集体和个人以及省社表彰的先进集体和个人名单，经过省社党组研究、讨论后，确定了省直党工委和省社表彰的先进集体、优秀共产党员和优秀党务工作者。

机关党委还在各单位总结的基础上，对省社两年来开展“创先争优”活动情况进行了全面总结，并形成书面材料上报省直党工委。6月3日，省直党工委副厅级巡视员、党校校长马生军同志、机关党委专职副书记王广禄同志、组织部唐有库同志一行三人来我单位检查“创先争优”工作，听取了省社机关党委的工作汇报，并检查了各单位总结评比的有关材料。检查组对我单位的“创先争优”工作给予了高度的评价，他们认为省社的“创先争优”工作思路清晰，能充分利用各种载体，各种活动开展的有声有色、扎实有效；评比工作严肃、认真，符合程序。本着隆重、热烈和鼓舞人心开好“七.一”表彰大会的原则，机关党委认真起草了姚素清同志的“七.一”讲话，起草、下发了“关于表彰‘创先争优’先进基层党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员的决定”，并做好其他各项准备工作，保证了大会的顺利召开。在这次表彰大会上，有五个先进基层党组织、九名优秀党务工作者、二十名优秀共产党员受到表彰。合发公司党总支、机关党委吕顺山同志、棉麻公司贺连生同志、机关服务中心耿华同志还受到了省直党工委的表彰。

2、紧紧围绕省社中心工作，注意发挥“两个作用”

发挥各级党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，是“学做创”活动的主要内容。尤其是今年，供销社的改革进入了攻坚阶段，各种深层次的矛盾逐渐显现出来，在这个关键时刻，“两个作用”发挥得好与坏，是保证改革能否稳步推进的基本保证。我们一是强调基层党组织要定期对本单位党员的思想状况进行综合分析，采取不同形式，表彰先进，鞭策后进，树立正气。二是要求基层党组织要定期或不定期地向所在单位领导班子反馈职工群众关心的热点问题和对每个领导班子成员的意见，并采取有效措施，把各种矛盾解决在萌芽状态。三是要定期检查、总结本单位党建工作的开展情况，并随着工作重心的转移，不断丰富内容，进一步改进措施，巩固成果。

省社机关和直属企业的党组织注重发挥“两个作用”，取得了较好的效果，涌现出了不少的先进单位和个人，他们在深化企业改革，保持社会稳定、提高企业经济效益等方面都发挥了骨干作用。如省合发贸易有限责任公司党总支，紧紧围绕省社和本企业的中心工作，坚持不懈地抓好党的思想建设、组织建设和作风建设，上下贯通，保持一致，坚持为职工群众做实事、做好事，取得职工的信任。这个公司先后两次进行企业改革，在职工利益与企业利益发生矛盾时，这个单位的党组织不是退缩，而是号召党员干部要站在矛盾的最前沿，敢于应对各种矛盾。他们采取班子包中层、党员带群众的办法，经过大量耐心细致的思想政治工作，化解了职工与企业、与领导的对立情绪，使企业的改革取得了圆满成功。他们妥善安排下岗职工，帮助下岗职工选项目、找市场，并在资金上给予帮助，解决实际困难，使许多下岗职工重新找到了生活出路。下岗女职工靖奇志同志在公司的帮助下创办了“学生之家”，既取得了较好的经济效益，又为学生家长解决了后顾之忧，也取得了较好的社会效益，成为下岗职工再就业的模范。省棉麻公司经理贺连生同志，在公司欠银行贷款4237万元、累计亏损1700多万元、125名在岗职工和54名离退休老干部的吃饭问题受到严重威胁的时候出任该公司一把手，他敢于面对困难，硬是凭着一股拼劲，打通各个关口，协调各方关系，仅用两年的时间，在原办公地点开发新建了一座18层大楼，公司资产总额翻了10倍，6400平方米市场租给了北京华联超市，年租金170万元，不但确保了离退休和在职职工的开支，还为他们参保了医疗保险，得到了群众的拥护和赞扬。优秀共产党员、合发公司的张立春同志，曾两次冒着生命危险救助落水人员，被市冬泳协会授予“见义勇为先进分子”光荣称号，他还坚持护理一名晚期癌症患者，用一个普通共产党员的模范行为感动了病人家属和周围的同志。省社后勤服务中心耿华同志，本来自己身体不好却助人为乐，坚持多年照顾素不相识的残疾人，不是亲人胜似亲人，体现了一个优秀共产党员崇高的精神风貌。

四、在“学做创”活动中切实转变机关工作作风

1、不断强化机关纪律

严密的组织和铁的纪律，是我们党不断取得胜利的一条基本经验，也是我们党的一大优势。为了培养机关干部好的作风和纪律，在“学、做、创”活动中，针对纪律松弛、风气不正、团结涣散等现象，坚持进行讲政治、讲原则、讲党性的教育，培养党员干部维护省社党组的权威，维护大局的稳定，维护班子团结的自觉性。可以说，现在无论在省直机关或直属企业消极腐化的现象越来越少了，团结向上、务求实效的新风尚正在形成。

2、大兴调查研究之风

去年以来，党组为了切实转变机关作风，在实际工作中努力做到“贴近三农”，在年初就围绕农村合作经济组织创新、经营业态改革、参与农业产业化经营等问题，确定了机关干部深入实际调查研究的18个题目。一年来，大家自觉深入基层，积极开展调查研究，既锻炼了队伍，又增强了机关干部为基层服务的意识。在10月份召开的“全省供销社调查报告、理论研讨交流会”上，有23篇观点新、可操作性强、高水平的文章被评为一、二、三等奖，不仅促进了各级供销社机关工作作风的转变，也为谋划今后工作奠定了基础。

3、大力弘扬埋头苦干、求真务实的作风

空谈误国，实干兴邦。供销社的事业，是奉献者的事业，为了发展壮大供销社事业，尤其需要党员干部发扬埋头苦干、求真务实的精神。在“学做创”活动中，我们下了很大功夫，培养党员干部的务实精神，收到了很好效果。现在我们机关干部和企业党员干部的责任意识、政绩意识、抓落实的意识都得到了进一步增强，无论遇到多大困难，都能从供销社的大局出发，想办法克服困难，做好本职工作。在今年多家银行对供销社及直属公司进行，正常经营活动受到严重影响的紧急情况下，省社职工上下团结一致，在本身工资水平不高、也没有额外收入的前提下，集资1300万元偿还银行贷款利息，体现了供销社职工以社为家、共度难关的团队精神和空前的凝聚力。

五、结合“五比五查”活动，加强党风党纪教育

在“学做创”活动中，我们紧密联系广大党员干部思想和工作实际，开展了向领导干部的楷模——湖、郑培民同志学习活动，并对照先进典型认真开展了比思想，查找权力观、地位观和利益观方面的差距；比作风，查找真抓实干、艰苦奋斗和密切联系群众方面的差距；比廉洁，查找遵守领导干部廉洁自律有关规定方面的差距；比奉献，查找一心为民、不求索取方面的差距；比业绩，查找经济发展和工作实绩方面的差距的“五比五查”活动。通过“五比五查”，严格规范广大党员干部的思想和行为。在参观郑培民先进事迹图片展时，我们供销社党组成员全部参加，机关和各直属单位参加人数之多受到省直党工委的表扬，机关生活报曾两次对此进行报道。

我们还在“学做创”活动中，认真贯彻中纪委和省纪委关于党风廉政建设的有关规定，落实省社纪检组结合供销社实际先后制定下发的“关于实行党风廉政建设责任制的规定”、“特派员管理制度”和“企务公开实施意见”等，对每个党员领导干部在党风廉政建设中的责任范围、责任考核、责任检查监督和责任追究等各个环节进行了严格的规范，形成了一把手负总责，一级抓一级，党政齐抓共管的局面，对加强党风廉政建设起到了积极的促进作用，进一步巩固了党风廉政建设成果。

六、努力做好扶贫工作

省社党组高度重视扶贫工作，成立了扶贫工作领导小组，指派专人负责扶贫工作。省社领导率领经营指导处同志专程到扶贫点汪清县东光镇东山村进行扶贫慰问，同当地村干部共同研究脱贫致富规划，确定具体措施。尽管我们本身并不富裕，省社的日子过得也很紧，但是我们还是送去了价值6万元的优质复合肥，为该村今年获得丰收做出了贡献，使该村今年的人均收入达到了1000元，比去年的500元翻了一番，受到了当地政府和村民的欢迎。

七、做好公开承诺工作，在“学做创”活动中积极践诺

1、认真进行公开承诺

按照省委《关于在‘学做创’活动中认真做好公开承诺工作的通知》要求，省社党组经过认真研究和广泛征求群众意见，结合供销社工作实际，制定出了“省供销社领导班子‘学做创’活动公开承诺”。就深化改革，搞活经营，为我省全面建设小康社会做贡献；加强精神文明建设，努力提高党员干部素质；强化班子集体自身建设，不断增强凝聚力、战斗力等问题做出了公开承诺。所有党组成员也根据工作分工，对自己分管的工作做出了具体承诺，并虚心接受上级组织、各级干部和广大农民群众的监督。

在社领导的带动下，机关各处室和各直属单位领导班子也结合自己的工作职责范围，向机关干部和企业职工做出了“学做创”活动公开承诺，公布了公开承诺内容，落实公开承诺的具体责任，自觉接受职工的监督。

2、在践诺上下功夫

在做好公开承诺的同时，我们供销社各级组织都非常重视公开承诺的落实工作，在实际工作中积极开展践诺活动，以确保“学做创”活动取得实实在在的效果。

吉林省供销社领导班子按照公开承诺的内容，紧紧围绕全面建设小康社会和我省农业、农村经济发展大局,以服务“三农”、助农增收为己任，把“抓好农业生产资料供应，确保农业生产所需”作为一项重要工作来抓。省社主要领导多次深入到吉林省农业生产资料股份有限公司，检查农资供应准备工作，在听取汇报、了解情况的基础上，提出要求，具体部署农资供应工作。吉林省农业生产资料股份有限公司领导班子按照省社领导的要求，针对农资商品经营的新特点，在深入调查研究的基础上，努力做到“五个确保”。一是确保充足的货源，保证农资商品供应。他们克服了资金紧缺、商品进价高等多种不利因素，在股份公司刚刚组建，人员减少，骨干力量减弱的情况下，认真策划，周密组织，靠前指挥，在较短的时间内，采取拆借、集资等方式积极筹措资金，并通过总、总经销和联营联销的方式合同签约吸引资金、货源，经过多种渠道，采取多种措施，实现化肥总购进54、65万标吨。二是确保及时下摆，通过增设网点等办法方便农民购肥。在组织好肥源的同时，他们积极采取措施，确保下摆的速度和数量，在全省各地设立分支机构36个，化肥经营网点57个，农药经营网点260多个，下去销售人员达110多人。三是确保农资商品质量，让农民用上放心肥。他们严把进货质量关，实行严格的“三证制度”，不合格的或是质量不高的商品坚决不进，从根本上杜绝了伪劣农资商品进入流通领域。他们还会同有关部门积极开展农资打假活动，整顿农资市场，从根本上保护了农民的利益。四是确保农资商品价格的基本稳定，最大限度地减少农业生产投入成本。他们坚持从农民群众利益出发，通过减少流通环节、降低损耗、压缩人员开支等措施，降低费用，为农民提供物美价廉的农资商品。五是确保优质服务，方便农民购肥。他们通过广泛宣传，贴标语、散发宣传单、增加零售网点、送货上门、延长售货时间等优质服务方式，为农民群众购肥提供多方面的便利条件。此外，吉林省农业生产资料股份有限公司正积极会同有关部门建立农资配送中心，并将以此为依托，实行化肥等重要农业生产资料的连锁配送和集团化经营，通过不懈努力，为我省农业生产再上新台阶做出积极贡献。

八、开好各级班子民主生活会

省纪委、省委组织部《关于召开20*年度省委管理领导班子民主生活会的通知》下发后，省社党组高度重视，立即组织党组成员进行了认真学习，并制定民主生活会方案，确定民主生活会主题。按照省社领导的指示，机关党委起草了吉合党组字[20*]10号“关于召开20*年度省社领导班子民主生活会征求意见的通知”，并召开机关各处室和各直属单位负责人会议，对这项工作进行认真布置，下发了“征求意见表”。各单位高度重视，通过召开党委（总支、支部）会、领导班子会及职工座谈会等方式，从不同层次、不同角度，广泛征求党内外的意见和建议。机关党委利用一周的时间，将大家对党组提出的意见和建议收集起来，并对所有意见和建议进行了认真的梳理，本着实事求是的原则，原汁原味地形成了综合材料，及时反馈给省社党组。

10月13日，省社召开了“20*年度省社党组民主生活会整改措施落实情况通报大会”，党组书记王林同志代表省社党组对20*年度省社党组民主生活会整改措施落实情况进行了通报，进行了民主评议，满意率达到90%以上。在省纪委、省委组织部领导同志参加的20*年度省社党组民主生活会上，省社党组每位成员都进行了个人剖析，积极开展批评与自我批评，并对今后要重点解决的突出问题提出了具体的整改措施。省社党组还制定了“20*年度省社党组民主生活会8条整改措施”。

按照省社党组的要求，机关各处室和各直属单位也结合年终考核，召开了本单位的民主生活会。省社纪检组、机关党委、人事处和财会审计处都派人参加了直属单位的民主生活会，进行了群众民主评议，保证了效果。

九、做好“学做创”宣传报道工作

为了配合“学做创”活动的深入开展，我们十分重视对“学做创”活动的宣传报道工作。除按工委要求及时汇报开展“学做创”活动的进展情况外，我们还注意将供销社结合实际工作开展“学做创”活动的情况及时反馈给省直工委“学做创”活动领导小组办公室。

省直机关“学做创”活动领导小组办公室在省直机关“学做创”活动简报第21期中，以“省供销社在农资供应工作中积极践诺”为题，对供销社在春耕生产中服务三农、保证农资供应情况进行了报道；在“简报”第40期中，又以“省供销社组织参观‘郑培民先进事迹图片展’，推动‘三个代表’学习活动在机关深入开展”为题，对供销社领导带头参观展览，以实际行动深入学习贯彻“三个代表”重要思想情况进行了报道。《机关生活报》曾以“吉林省供销社结合实际工作认真贯彻落实省直党的工作会议精神”、“吉林省供销社积极响应省直工委号召，踊跃报名参加防治非典安全检查工作”、“吉林省供销社认真学长春同志讲话精神”、“吉林省供销社反腐倡廉常抓不懈”、“吉林省供销社乘风借力创辉煌”等为题，多次报道了供销社开展“学做创”活动的情况，对我们的工作给予了充分的肯定。我们还充分利用《农村经济信息报》、《合作经济周刊》等宣传媒体，对我们开展“学做创”活动每个阶段、每个时期的工作进展情况进行报道，加强对“学做创”活动的宣传，以扩大影响。

十、认真总结，促进“学做创”活动深入开展

在开展“学做创”活动的过程中，我们始终注意总结经验，找出不足，以确保“学做创”活动不流于形式，取得实实在在的效果。

在今年7月份，我们对供销社半年来开展“学做创”活动的情况进行了认真的回顾，并形成总结材料上报省直机关“学做创”活动领导小组办公室。同时，我们也要求各直属单位对上半年的“学做创”活动进行总结，形成总结材料上报省社机关党委。通过总结，发现典型经验，找出差距，对推动“学做创”活动向纵深发展起到了很好的作用。年末，我们又按照省直机关“学做创”活动领导小组办公室的要求，对一年来开展“学做创”活动的情况进行了全面的总结，按要求形成文字材料及时上报，并按照省直机关“学做创”活动领导小组办公室下发的检查验收标准，逐条进行了自检。对先进集体和个人进行了推荐，相关材料已及时上报。

十一、开展“学做创”活动的几点经验

1、“学做创”活动必须紧紧围绕学习贯彻*精神，坚持用“三个代表”理论武装广大党员干部头脑。

在开展“学做创”活动中，我们深深体会到，“学做创”的“学”，重点必须放在学习贯彻*文件精神和“三个代表”重要思想上。只有这样，才能使广大党员干部随着形势和任务的变化，坚持与时俱进；才能使广大党员干部不断更新观念，掌握新知识，积累新经验，增长新本领；才能不断提高党员领导干部判断新形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力；才能使“学做创”活动具有较强的生命力，积极、健康、稳妥地开展下去。

2、“学做创”活动同“创建学习型机关”、“创先争优”活动相结合，相互促进，取得实效。

我们在开展“学做创”活动中，注意同“创建学习型机关”、“创先争优”活动紧密结合，并使三者相互渗透、相互促进。“学做创”、“创建学习型机关”和“创先争优”活动其目的都是坚持与时俱进，创一流业绩，推动党的建设，推动经济发展。要力戒形式主义，防止走过场、做表面文章，确保活动收到实效，就必须把三者结合起来。

因此，我们要求各直属单位把三项活动结合起来，结合本单位实际工作共同开展，在深化企业改革、保持社会稳定、提高经济效益等方面收到了较好效果。在“创先争优”和“学做创”活动中涌现出的先进集体和个人，就是三项活动相结合取得良好效果的具体体现。

3、“学做创”活动与供销社改革和发展相结合，以推动中心工作。

在开展“学做创”活动过程中，我们始终坚持围绕省社中心工作，将“做”和“创”与供销社改革和发展紧密结合起来，以推动中心工作的开展。

供销社正处在改革和发展的时期，供销社的改革已到了攻关阶段。随着改革的进一步深入，许多新问题、新情况、新矛盾摆在了我们的面前，入市的挑战，经营业态的改革，经营方式的创新等等。面对这种复杂的局面，我们供销社应怎样在农村全面建设小康社会中发挥作用？我们在“学、做、创”活动中进行的入世知识的学习、专题辅导、理论研讨会、调研活动等，就是为了找到破解上述难题的“良方”。通过这些活动，大家提高了认识，统一了思想，达成了共识，为供销社的改革和发展提供了很好的理论依据，有很多正在实施，并收到了显著的效果。事实证明，我们的做法是正确，收到的效果也是实实在在的。

十二、存在问题

1、学习质量有待进一步提高

虽然我们在“学做创”活动中采取了一些措施，加强了理论学习，但学习的质量，尤其是*文件精神、“三个代表”重要理论的学习质量还有待于进一步的提高。我们感到学习的深度还不够，对“三个代表”重要思想的深刻内涵、精神实质和指导地位的理解还有待提高。理论联系实际，解决现实问题做得也不够好。在以后的“学做创”活动中，我们一定会加强学习，突出重点难点问题，尤其要突出“三个代表”重要思想的深入学习，提高整体学习质量。

工作活动总结第8篇

到了年末，每个企业都会动员全体员工举行一次隆重的年会。年会进行的如何，在结束时组织策划人一定有很多的感慨需要做个人工作总结报告。下面就让小编带你去看看年会活动工作总结报告范文5篇，希望能帮助到大家!

年会活动总结报告120____司年会已圆满结束，通过各位领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了年会的各项工作，通过参加公司年会，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。下面向大家汇报一下我们会议接待组的工作：

我第一次参加本公司年会，并被公司领导委以重任，不胜惶恐。在年会的前几天就和会议接待组的同事进行商议，大家的热情非常高涨，都表示等到年会那天一定提前到，把工作做好。

我们会议接待组人员根据会议流程时间11号早7：40准时到公司集合，每个人都顶着严寒早早来到公司总部，都没有一人迟到保证了能在8：30能赶到会场。

到达会场时大家都不声不响开始忙碌起来，我们会议接待组的工作主要有几方面：

一、会议报到前准备工作

我们会议接待组人员到达会议室时便开始准备好会议所需用具，签到人员及接待人员按照安排准时到位，进行签到及接待来宾工作。同时与各个相关部门协调好会议细节问题如：会议用座位牌、水牌、会议室鲜花摆放、就餐时间餐厅的情况。

二、会议期间的工作

在会场周围均匀站开维持会议期间的正常次序，颁奖典礼时的礼仪安排，会议期间茶水物品的添加及突发事件的处理等。

三、会议结束后清洁问题

早会结束及午会结束后整理会议室卫生始终保持整洁、干净和安静的环境。

四、就餐

按照会议流程规定，午餐时间会议接待组人员提前来的到餐厅安排好嘉宾席水牌，顺序引导嘉宾步入餐厅准时用餐。

晚餐时会议接待组人员提前安排学生列队站好，接待人员各就各位引导嘉宾入场，准备奖券分发各每个就餐人员。席间会议接待组成员不顾自己就餐问题身兼数职负责酒水的添加、抽奖环节的颁奖开奖、服务员工作等等。

五、晚会

会议接待组成员我、小周中午时分提前来到晚会现场布置协调晚会所需气球的捆扎安放。

晚餐结束时会议接待组成员提前来到晚会现场安排晚会所需用品如：矿泉水零食的分发工作，引导嘉宾签名入场。安排学生顺序入座及处理突发事件。

六、晚会结束

晚会结束时，会议接待组人员根据会议流程安排规定，组织学生清理晚会现场卫生，安排人员顺序安全的离席，组织人员安排车辆送参会人员离开。

公司年会顺利圆满结束了，尽管办的称不上是尽善尽美但我们全体会议接待组人员身兼数职已经尽最大可能性服务好来宾希望让年会以完美的姿态展现给大家。

来到公司工作虽然短短几个月的时间，但公司的企业文化和企业魅力深深的感染着我，同时有各位领导及热心的同事们的支持与帮助不管是在年会的参与过程中，还是在日后的工作中我都有了一定的进步和奋斗的目标，虽然在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司做出更大更多的贡献!

年会活动总结报告2年会终于在大家的期待中圆满结束，这次年会从活动策划写策划书，然后召集开会收集大家的意见等前前后后发了不少时间，我学到了很。户外做年会也是第一次碰到，从搭棚到舞美无一不是新的学习。在这里要感谢黄总、叶经理给于我这样的机会，真的很感谢，鼓励我去执行，给予我尝试的机会;其次要感谢的是李经理，从晚会节目跟踪排练都给予很大帮助，感谢财务部给予采购的丰厚抽奖礼品，最后要感谢澳磊所有的后勤保障人员及所有的演出人员，没有他们的付出年会没法圆满结束。我能说的是：你们的都是最棒的，要为自己鼓掌，为大家鼓掌;同时还有所有工作人员，你们都辛苦了，真的很感谢你们，很感谢你们……这次年会收获很多，澳磊是一个大家庭，我们都在这里共同成长，来自各地的兄弟姐妹在这里相聚，我们在这里共同努力，一起成长。

总结：这次年会虽然已经圆满落下帷幕，但其间也有很多细节没有做到位。 在此我一一罗列：

1.搭棚时间把控进度(由于第一次搭户外棚，经验欠缺整体的进度没有把控好)

2.晚宴现场餐桌的把放没有规划。

使得现场秩序混乱。(来年可以提前摆桌，留出时间调整)

3.细节没有处理好(原计划四周要围挡，现场实际就围了一边，由于桌子的超出导致一边无法围，来年可以先把四周围起来再来摆桌或者桌子摆放要规划好)

4.现场灯光的安排也出现后场灯光不足，特别的开场时候显得特别明显。

5.准备工作做得不够，执行能力有待提高，在人员工作安排上有待提高，更合理化些。

总结以上的一些问题，期待来年更加完美。整场的晚宴还是圆满，节目的精彩，现场的气氛。所有人员的辛勤付出是晚会顺利的重要因素。你们幸苦了。

个人总结：正常活动下来感觉自己在以下几个方面还存在问题：

1、沟通交际能力有待加强，特别是表达能力;

2、准备工作做得不够，时间把控上没有协调好;

3、执行能力有待提高，在人员工作安排上，没有做好，等等还有很多，

总体而言，通过本次活动让我更加清晰自己存在的不足，同时若有在此举办活动就能很顺手的去办理，抓住机会，敢于尝试，你会有不一样的体验。

再次感谢你们的支持与配合，谢谢你们!

年会活动总结报告3经总经办的倡议，由行政部负责筹划实施的20____年公司年会，取得了圆满的成功，达到或超出了预期目的，是一次团结、奋进、快乐、共赢的盛会。

年会一改过去呆板的述职报告方式，采取演出与表彰穿插，严肃的任务下达和快乐轻松的摸奖互动，形式活泼，思路新颖。给全体公司员工带来了家人团聚的愉悦和心灵的震撼。验证了工作中我们一起收获希望，收获成就;生活中我们一起收获快乐，收获友谊。

全员参与是年会的主调，自编自演的节目，抒发着积极向上的凝聚力，享受快乐的时光。小品《赵满多谈恋爱》风趣幽默，淳朴时尚，浓郁的陕北风格演出，彰显出我们的公司员工热爱生活，多才多艺的风貌。男的芭蕾《草裙舞》形有所忘，憨态可掬，与小天鹅的强烈反差，放射出超乎寻常的感染力，引爆出热烈的掌声。他们是在实现自我，他们是在释放友谊，让整个会场装满欢乐。不要自谦，不用害羞。是你们的表演给大家带来了快乐，感谢你们。优秀公司员工上台领奖，大厅响彻《相信自己》的`背景音乐“要成功就得努力，去拼搏才能胜利”你是最棒的，应享受荣誉和鲜花，向你们学习，向你们致敬。豪迈激昂，振奋人心的诗朗诵《说好了我们一起走》把会场气氛推向高潮。声情并茂的朗诵、发自内心的感受，点燃了我们热情的火焰和胜利的信心。我们一起走，肩并肩，手挽手，一起快乐，一起奋斗。

业余的水平，达到比专业还专业的效果，这就是互动，这就是和谐，就是鑫源多彩的生活，现场的气氛感染着我们的细胞，洋溢着浓浓的爱，每个人都充满信心。就是为了家人那期待的目光，为了心中那个不灭的梦想，用辛勤的汗水共同浇筑。

通过这次年会，我们体会到有努力必定会有收获。时间仓促，没有经验，但组委会人员，全身心的投入。认真负责的工作态度，保证了年会的顺利进行，并取得了圆满的成功。公司员工的积极参与显示出鑫源的凝聚力和向心力，对公司前景的期望。在鑫源这个舞台上展示自己，得到更好的发挥，是相信公司，情系公司的体现。会后有公司员工的表示虽然晚回家过年，可参加这样的年会“值”，还有要求刻制光盘拿回去让全家人一起分享。未拿出节目的部门和公司员工也表示：明年参加年会一定要拿出节目来。这就是效果，是成功年会的感召，是对完成今年任务的鼓舞和宣导。年会的意义在于为完成今年的工作任务而做动员，营造企业文化，建立全体公司员工共同的价值观念和行为规范，携手共进，达到共赢。

我们应当清醒的认识到，一场成功的年会，只是一个好的开端，完成全年任务指标，还需克服困难，付出艰辛和努力。借助年会的余热，以饱满的热情和高昂的斗志做好当下的工作。

本次年会活动中，榆林卸货站表现突出，在路途远，人员少的情况下，带来的节目精彩，表演认真，组委会申请给予嘉奖。

总结年会有益经验，并找出差距，争取在以后的全员活动或大型会议中做的更好。

年会活动总结报告4在本年度公司的年会是我一手操办的，中间有二处环节受到了提醒与批评。以此为戒，日后在工作中再不可犯：

1、阳光普照奖的跟踪：本年度阳光普照奖由厂家提供，一共13样产品，厂家先送货到仓库，仓库清点后就理应由我人资部接手，何时运送，何时分拆，何时包装，包装袋如何安排。

。。可我没有考虑周全，没有做到牵头跟踪的作用。以至营运和品牌互相推来推去，幸好销售总监善意提醒，我第二天紧急跟踪，仅用一天时间，从奖品的运输到分拣配货，到包装一系列问题全部搞定，阳光普照OK。

2、年会通知的正式发放：我们基本做好了年会整个流程，环节，细节的一系列工作，甚至游戏的小小道具，环节的配乐都力求做到完美极致，但恰恰忘记了发放正式的年会通知，我本以为12月31日，每年的最后一天晚上是公司历年的惯例要吃年夜饭，大家早早就再惦记着，我们人资部也是最忙的时候，但是，我忽略了不在办公室工作的人员，比如理货员，他们是在市外做督导工作的，没有正式的办公室，我只通知了在外的仓储部，但却忘记了理货员一组人，导致昨天他们主动问年会在哪里，怎么去。

这明显是我的失职所在，导致总经理亲自给我电话，较客气的训了我一顿。我接受!

在日常的工作中，真的不能忽视每一个细节，哪怕貌似所有人都应该知道的事情，我们必走的流程，还是要正式去走一遍，一是为了正规;二是为了负责。真的落下一个人，都是我的失职所在!从头到尾，从上到下，从点到面，都应该考虑全面!这就是工作的作风!

感谢批评我的人，批评我，是为了我的进步，甚至是一种关爱!

知错就改，坚强的挺过来，没问题!

路在脚下，路在前方!

年会活动总结报告5在这新的一年，孕育新的目标和希望，勤劳智慧的____企业、____艺术馆全体员工在20____年1月28号这一天欢聚一堂，共同总结过去一年的成就与不足，共同分享各自的精彩瞬间，共同展望未来一年的方向和目标。

这次的年会围绕着四个篇章展开：

首先是由____公司副总经理孙____先生分享发展成果，和大家一起回顾了____的成立、起步及发展，二十年风风雨雨一路走来，____企业从一个项目型公司成功转型为公司型公司，____艺术馆也在众人期待中盛装绽放，一项又一项的荣誉激励着____人敢闯新路，不断进步，同时对____企业董事长陈__先生光荣地成为了江西省政协委员表示最衷心的祝贺。

接着是____公司地产部经理陈__先生、____公司办公室主任、物业公司经理章建忠先生、由____公司财务部林江英女士、____艺术馆馆长曾伟先生、____企业广告公司经理肖小明先生分别进行发言，对20____年工作进行总结并对20____年工作部暑，整个工作进行的有条不紊。

第二篇章：老员工代表、新员工代表肖__先生、刘__女士分别发言，真诚的向____道一声感谢，向陈总道一声感谢，向____所有同事道一声感谢，情真意切，感人肺腑!

第三篇章：____公司办公室主任章__先生宣布优秀干部和优秀员工名单及颁奖、合影，接着由优秀干部代表策划推广部经理厉林先生、优秀员工代表____艺术馆鉴赏部主管徐__发表获奖感言，鲜花、掌声、欢呼声在整个年会会场上时时荡漾，把整个会场推向了高点、、、、、、

第四篇章：____公司董事长、总经理陈__先生作重要讲话，并和大家分享____企业二十年发展历程之路心得。陈总殷切的、激励人心的讲话，让____人对未来大跨步发展更坚定了信念，更多了一份憧憬与向往，把年会推向了另一个高点。

工作活动总结第9篇

根据区委“走基层”活动的总体安排，我局紧紧围绕省委“走基层”活动“集中走访基层听民意、化解矛盾纠纷促和谐、多办实事好事解民难、建强基层组织聚民心”等工作，结合工作实际，现将2020年“走基层”活动工作总结如下：

一、宣传惠农政策、解决群众困难诉求

由局班子成员带头，组织机关全体干部深入所联系乡镇(街道)和村(社区)，开展走基层，了解结对户家庭生产生活情况，同时进行法制宣讲、脱贫攻坚惠农政策宣传、发放宣材资料等。通过入户走访、实地察看和民情恳谈等方式，广泛收集社情民意，了解群众疾苦，建立群众诉求台帐，积极与乡镇联系，争取诉求能得到及时处理。针对了解的情况，我局同时将走基层工作与扶贫工作相结合，积极整合资源为群众办好事，解难事。同时加大走访力度，每季度与联系对象见面不少于3次，干部要与群众实现零距离零对接，经常性深入村（居），与群众交心谈心，了解他们的思想状况和实际困难，将工作做到实处。

二、开展送温暖活动

积极争取上级部门的资金和资源来开展爱心帮扶，在走访中，深入关注帮扶对象生产生活情况，了解政策救助款项的发放情况，积极争取资金解决实际困难。开展“送温暖”活动。我局很多干部职工都给联系的困难贫困户送去了大米、食用油、牛奶等慰问品及我局领导的关心和祝福。

三、全面推进党建共创工作

局在职支部与乡镇党支部，签订了党建共创协议书，支部间开展联建联创工作。通过召开党建共创联席会议的形式，给村社干部、群众讲解“脱贫攻坚政策”、“四川省党风廉政建设社会评价工作”等有关知识，互相交流党建工作；通过发放党的政策学习资料、宣传牌等方式健全村党支部基层党组织建设经验。通过互动互联系互帮助营造了和谐的共驻共建氛围。