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《职业行为杂志》发表了原创的实证和理论文章，为终身职业选择、职业发展和工作调整等领域提供了新的见解，这些文章对于在高校、工商界、政府和军队的咨询和职业发展计划中的应用也很有价值。该期刊鼓励跨学科的研究，包括心理学、教育学、社会学、经济学和管理学等领域。作为一个致力于推动职业心理学和职业发展研究的权威期刊，为全球的研究者和实践者提供了一个了解和探讨职业行为的优质平台。
职业行为杂志创刊于1971年，由Elsevier出版社出版。其研究的主题领域包括但不限于PSYCHOLOGY, APPLIED，是一本在心理学领域具有重要影响力的国际期刊。该期刊涵盖了心理学的多个子领域，旨在全面理解和解决心理学问题。
根据最新的数据，职业行为杂志的影响因子为7，CiteScore为10.2，SJR为3.075，SNIP为2.325，中科院分区为1区，这些指标均显示了该期刊在心理学领域的优秀地位。
该刊以English作为出版语言。对于English非母语的作者，期刊建议使用语言编辑服务，以确保文稿的语法和拼写错误得到纠正，并符合科学English的标准。如果想实现快速顺利的投稿发表，建议您联系本站的客服团队，将为您提供专业的选刊建议，并在整个投稿过程中提供细致的指导。
*期刊发文量是一个量化的指标，用于衡量期刊的出版活动和学术影响力。
*综述文章是一种特定的学术文体，专门用来回顾和总结某一领域或主题的现有研究成果和理论进展。
*发文量和综述量都在学术出版中都扮演着重要的角色，但关注的焦点和目的不同。
| 学科类别 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 大类：Social Sciences 小类：Life-span and Life-course Studies | Q1 | 2 / 61 |
97% |
| 大类：Social Sciences 小类：Education | Q1 | 71 / 1698 |
95% |
| 大类：Social Sciences 小类：Applied Psychology | Q1 | 30 / 258 |
88% |
| 大类：Social Sciences 小类：Organizational Behavior and Human Resource Management | Q1 | 30 / 254 |
88% |
| 大类学科 | 分区 | 小类学科 | 分区 | Top期刊 | 综述期刊 |
| 心理学 | 1区 | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用 | 1区 | 是 | 否 |
| 大类学科 | 分区 | 小类学科 | 分区 | Top期刊 | 综述期刊 |
| 心理学 | 1区 | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用 | 2区 | 是 | 否 |
| 大类学科 | 分区 | 小类学科 | 分区 | Top期刊 | 综述期刊 |
| 心理学 | 1区 | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用 | 1区 | 是 | 否 |
| 大类学科 | 分区 | 小类学科 | 分区 | Top期刊 | 综述期刊 |
| 心理学 | 1区 | PSYCHOLOGY, APPLIED 心理学：应用 | 1区 | 是 | 否 |
*中科院期刊分区表是中国科研界广泛认可的期刊评价体系，是由中国科学院文献情报中心科学计量中心编制的一套期刊评价体系,在中国的科研界具有较高的认可度和影响力，常被用作科研项目评审、职称评定、学术评价等方面的参考依据。
| 按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 学科：PSYCHOLOGY, APPLIED | SSCI | Q1 | 10 / 115 |
91.7 |
| 学科：PSYCHOLOGY, APPLIED | SSCI | Q1 | 7 / 115 |
94.35 |
| 按JCI指标学科分区 | 收录子集 | 分区 | 排名 | 百分位 |
| 学科：PSYCHOLOGY, APPLIED | SSCI | Q1 | 14 / 113 |
88.1 |
| 学科：PSYCHOLOGY, APPLIED | SSCI | Q1 | 9 / 114 |
92.54 |
该期刊是一本由Elsevier出版社出版的学术期刊，属于JCR分区中按JCI指标学科分区中学科PSYCHOLOGY, APPLIED位于Q1区；PSYCHOLOGY, APPLIED位于Q1区；中科院分区为心理学学科领域1区。该期刊的ISSN为0001-8791，近一年未被列入预警期刊名单，是一本国际优秀期刊。
该期刊涉及的研究领域是PSYCHOLOGY, APPLIED，在中科院分区表中大类学科为心理学，小类学科为心理学：应用，在准备向该期刊投稿时，请确保您的研究内容与期刊的研究领域紧密相关至关重要。
Journal Of Vocational Behavior期刊2026年的影响因子是7，2025年的影响因子是5.2，为了确保您的投稿过程顺利进行，请合理规划时间投稿。
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若用户需要出版服务，请联系出版商：J. Vocat. Behav.。
